青岛西海岸新区海洋控股集团2021年第二批招聘计划
| 青岛西海岸新区海洋控股集团2021年第二批招聘计划 | |||||||
| 报名方式 | 网上报名 | 考试方式 | 面试 | ||||
| 咨询电话 | 0532-82198767 | 报名开始日期 | 20210906 | 报名截止日期 | 20210919 | ||
| 监督电话 | 841321840 | 考试开始时间 | 20210925 | 考试截止时间 | 20210926 | ||
| 具体(招聘/录取)公布渠道 | 青岛人才网 | ||||||
| 资格审查办法 | |||||||
| 根据招聘岗位的需求、条件和应聘人员提交的材料进行资格审查。资格审查工作贯穿招聘工作的全过程，应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消其报名、考试、体检和录用资格。招聘工作实行全过程监督。在招聘工作中如有违纪违规行为，一经发现，严肃查处。 | |||||||
| 招聘岗位信息 | |||||||
| 招聘岗位 | 人数 | 专业要求 | 最低学历 | 工作经验 | 薪资待遇 | 岗位描述/待遇 | 其他 |
| 集团党建与综合部招采高级专员 | 1 | 全日制本科及以上学历； 专业不限 | 大学本科 | 2年以上 | 面议 | 岗位描述：1.招标采购实务处理，编写采购文件，开展供应商寻源，组织开标、评标等具体工作； 2.协同本部门开展其他工作。,待遇：面议 | 1.35周岁（含）以下； 2.2年及以上相关岗位工作经验,熟悉招标采购相关法律法规及省市区相关规定； 3.擅长工程类采购，并对尽调服务类采购有一定的经验； 4.熟悉电子招投标系统，具有供应商管理经验； 5.具有良好的职业素质、供应商谈判、团队协作及沟通协调能力。 |
| 集团财务部副经理 （专业副经理） | 1 | 全日制本科及以上学历； 经济类、财会类、金融类、管理类等相关专业 | 大学本科 | 5年以上 | 面议 | 岗位描述：1.负责财务部日常管理工作，组织编制财务管理制度及有关工作流程； 2.负责集团总体账务处理及资金调配，包括收入、成本、费用等账务核算； 3.制定年度、季度、月度财务计划，对接年度集团财务审计； 4.对重大投资、融资等经营活动提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制； 5.参与子公司及项目公司财务工作，并组织落实审计、评估等全过程监督工作； 6.完成本部门其他相关工作。,待遇：面议 | 1.35周岁（含）以下，视情况可放宽至38周岁（含）以下，具有中级及以上会计证书； 2.财务管理功底扎实、内控经验丰富、熟悉掌握税务知识，具有5年以上财务工作经验； 3.了解金融、会计、税务法规，熟悉企业全流程财务工作、银行业务和报税流程； 4.具备3年以上国有企业财务部门负责人经验优先； 5.工作耐心细致，具有高度的责任心，沟通协作能力强，具有较强的服务精神。 |
| 集团法务部（风控财审部）法务主管（法律专业） | 1 | 全日制本科及以上学历； 法律相关专业 | 大学本科 | 3年以上 | 面议 | 岗位描述：1.负责处理公司日常法律事务； 2.起草、审核、修改各类合同及法律文书，规范合同签订，校对合同文本； 3.日常法律咨询解答，处理公司各种法律问题、法律纠纷； 4.做好法务档案的整理和归档，组织法律培训； 5.根据制度和上级要求，做好其他部门协同工作； 6.根据上级要求完成公司安排的其他工作。,待遇：面议 | 1.35周岁（含）以下，具有法律职业资格证； 2.3年以上公司法务或律师事务所工作经验，熟练掌握公司法、合同法、担保法、证券法等相关法律法规，熟悉投融资、建筑工程、劳动等相关领域实务； 3.具有较强的沟通协调能力、分析能力、团队合作精神和工作执行力，以及高度的责任心和敬业精神； 4.掌握合同审查的基本方法，能够准确判断风险，提出合理建议，具有优秀的口头及书面表达能力。 |
| 集团法务部（风控财审部）风控主管（保理方向） | 1 | 全日制本科及以上学历； 金融、财会、法律等相关专业 | 大学本科 | 3年以上 | 面议 | 岗位描述：1.熟悉保理行业合规管理体系，负责搭建和完善保理公司的风险管理制度； 2.参与保理业务的尽职调查，并对保理业务方案进行风险评估，提出风险控制措施，并对项目发表风控意见； 3.对项目资产材料的合法性、合规性和完整性进行审核； 4.对保理业务合同进行审查； 5.协同业务部完成对保理项目的贷后管理工作。,待遇：面议 | 1.35周岁（含）以下； 2.具备3年以上保理公司或同行业经验，熟练掌握保理行业法律法规； 3.具有较强的沟通协调能力、分析能力、团队合作精神和工作执行力，以及高度的责任心和敬业精神。 |
| 集团招商（财源建设）部副经理（专业副经理） | 1 | 全日制本科及以上学历； 专业不限 | 大学本科 | 5年以上 | 面议 | 岗位描述：1.制定已投项目投后管理方案，完善公司投后管理战略规划、工作制度及流程；？ 2.对已投项目进行运营监控及评估，出具投后意见及管理措施并持续跟进，推进实施相关投后增值服务；？ 3.项目存续期内，根据公司要求定期出具投后报告。,待遇：面议 | 1.35周岁（含）以下； 2.具有5年及以上相关工作经验，其中1年以上投后管理工作经验； 3.熟悉投后管理流程； 4.熟悉股权投资、基金管理业务；？ 5.有CPA、CFA、CVA及其他相关资质证书者优先。 |
| 集团招商（财源建设）部招商引资高级专员 | 1 | 全日制本科及以上学历； 专业不限 | 大学本科 | 3年以上 | 面议 | 岗位描述：1.负责协调公司系统间的合作关系，代表公司与各级政府部门、集团总部和机构联络并保持良好的外部公共关系； 2.按照相关规定，负责统筹双招双引落实情况，并形成分析汇报； 3.按照双招双引的相关规定，形成考核办法并监督落实； 4.与监管部门对接，进行双招双引工作的汇报。,待遇：面议 | 1.35周岁（含）以下； 2.具有3年以上相关工作经验； 3.具有良好的文字功底、组织协调能力、领导能力以及沟通能力； 4.掌握财务分析、投资分析等相关业务知识； 5.具有注册会计师资格、CFA资格或通过司法考试者优先； 6.具有大型国企及国家机关部门相关工作经历者优先。 |
| 青岛金年会金融控股有限公司资金管理专员 | 1 | 全日制本科及以上学历； 金融、会计、审计、税务等相关专业 | 大学本科 | 2年以上 | 面议 | 岗位描述：1.协同完成集团中长期资金滚动预算的编制，遵循统筹管理原则，提高资金使用效率； 2.负责制定公司短期资金计划，组织实施并跟踪反馈； 3.负责公司日常的各项资金收付业务； 4.负责协调银行客户经理、柜台关系，办理开户、对账、结算等银行业务； 5.编制公司资金周报等货币资金类报表，进行分析并提出存量资金优化方案； 6.完成领导交办的其他任务。,待遇：面议 | 1.30周岁（含）以下； 2.具有较强的沟通协调能力，能承受较频繁的外勤工作压力； 3.有驾驶执照，能熟练驾驶机动车者优先。 |
| 青岛金年会金融控股有限公司成本控制主管 | 1 | 全日制本科及以上学历； 财务会计类、审计类、税务类、工程造价及相关专业 | 大学本科 | 5年以上 | 面议 | 岗位描述：1.参与集团全面预算管理，在预算基础上提出成本控制计划； 2.参与集团采购项目，负责编制审核成本控制方案并监督其贯彻实施情况； 3.编制月度、季度、年度成本控制分析报告，对成本控制结果作出合理性解释； 4.提出成本控制工作的改进建议； 5.完成领导交办的其他任务。,待遇：面议 | 1.35周岁（含）以下，视情况可放宽至38周岁（含）以下； 2.具有5年及以上成本、造价或相关工作经验； 3.具有较强的信息搜集能力、团队合作沟通能力，以及足够的市场价格敏感度； 4.具有造价工程师职业资格或大型集团相关岗位工作经验者优先。 |
| 青岛金年会金融控股有限公司投资主管（投后方向） | 1 | 全日制本科及以上学历； 专业不限 | 大学本科 | 3年以上 | 面议 | 岗位描述：1.制定已投项目投后管理方案，完善公司投后管理战略规划、工作制度及流程；？ 2.对已投项目进行运营监控及评估，出具投后意见及管理措施并持续跟进，推进实施相关投后增值服务；？ 3.项目存续期内，根据公司要求定期出具投后报告。,待遇：面议 | 1.35周岁（含）以下； 2.具有3年及以上相关工作经验，其中1年以上投后管理工作经验； 3.熟悉投后管理流程； 4.熟悉股权投资、基金管理业务；？ 5.有CPA、CFA、CVA及其他相关资质证书者优先。 |
| 青岛金年会创新投资促进有限公司项目经理 | 2 | 全日制本科以上学历； 专业不限 | 大学本科 | 3年以上 | 面议 | 岗位描述：1.建立公司设计管理制度和业务流程，保持公司制度的一致性，并推动落实； 2.参与项目前期市场定位及可行性分析，主导提出规划设计概念设想及经济技术指标； 3.负责外部合作单位，如设计机构、咨询机构的管理与协调工作，协同外部资源完成公司目标； 4.参与从项目策划到竣工验收的全过程，主持项目的规划、设计全面管理； 5.组织编制有关设计任务书及设计纲要，项目设计进度计划，清晰准确表达公司意图，满足总体开发设计的要求，指导和监督计划的执行，参与分析评估经营管理目标完成情况，组织落实调整方案； 6.熟悉项目交工标准、组织完成设计合同的签署工作，协调设计过程中规划、建筑、景观、室内外工程之间设计工作；组织方案、初步设计、施工图阶段各专业设计图纸评审及审查；对于设计变更申请，提出专业意见，组织设计变更论证；对项目设计过程合理监控，全面把握项目实施过程中的规划、建筑、景观、内外装饰的效果； 7.协助各项目完成招标工作，为招标工作提供有效、准确的技术数据； 8.组织设计相关工作，配合项目开发报建、施工、验收、销售、售后等相关技术工作；对公司已建完项目的效果、质量、销售等情况进行经验总结； 9.通过对主要建,待遇：面议 | 1.35周岁（含）以下； 2.相关资格证书：初级或中级及以上工程师职称，具备注册建筑师或规划师者优先； 3.工作经验年限：3年以上设计岗位工作经验； 4.知识与技能：具备规划、建筑等相关设计理论知识，熟悉相关的设计规范和国家地方对建设项目的相关设计规定，熟悉房地产（包括产业地产、工业地产）产品特征，熟悉房地产行业及业务流程，熟练掌握AUTOCAD、WORD、EXCEL等相关技术软件； 5.素质能力要求：良好的全局观念，优秀的谈判能力和分析解决问题的能力，良好的管理、沟通和协调能力，人际交往能力。 |
| 青岛金年会创新投资促进有限公司安装成本主管 | 1 | 全日制本科及以上学历； 造价类、暖通类、给排水、电气类相关专业 | 大学本科 | 5年以上 | 面议 | 岗位描述：1.编制公司投资的各种业态项目的安装工程目标成本，根据目标成本调整各项目动态成本，对项目进行合理的成本控制； 2.负责编制并审核各项目安装专业投资估算，概算及预结算，审核造价事务所编制的招标清单及控制价； 3.能独立进行有关工程谈判、合同制定工作； 4.审核材料、综合单价批价；负责安装专业范围内的工程款拨付、变更签证、工程结算、竣工结算等审核工作。,待遇：面议 | 1.35周岁（含）以下； 2.具有5年以上房地产、造价咨询单位或大型施工单位安装造价管理工作经验，了解房地产投资拓展、造价管理的相关业务，具备较强的分析、解决处置能力； 3.具有良好的安装造价专业知识，熟悉工程施工工艺流程，熟练使用广联达或福莱、易算量及日常办公软件； 4.熟悉国家及地方工程建设、招投标、合同管理方面的政策、法规，对项目的合同风险防范有丰富的实际操作经验； 5.为人正直，善于沟通，能承受较大工作压力； 6.具有中级及以上职称、造价工程师(安装）职业资格证书优先考虑。 |
| 青岛金年会创新投资促进有限公司产业策划运营主管 | 1 | 全日制本科及以上学历； 产业经济学、区域经济学、管理学等经济类相关专业 | 大学本科 | 5年以上 | 面议 | 岗位描述：1.负责搜集、整理、分析相关产业发展的国家及地方政策法规，获取各级政策支持； 2.负责整理、分析相关产业发展的市场数据，关注市场前沿的产业发展模式，协助公司及时调整产业发展策略； 3.负责组织实施产业规划、产业经济研究等各类研究任务，编制行业分析报告和产业分析报告； 4.负责进行项目的信息收集、分析、整理与利用，进行项目投资分析，编制项目可行性研究报告； 5.负责协调外部关系（包括政府、合作单位等）进行产业相关工作的沟通推进及汇报工作； 6.完成上级领导交办的各项工作任务。,待遇：面议 | 1.35周岁（含）以下； 2.具有5年以上产业研究、咨询规划或在产业园区开发运营相关企业任职的工作经验，独立或主导编写过行业研究报告，具有区域产业研究规划或产城策划经验者优先； 3.具有较强的信息采集和分析判断能力； 4.具备良好的文字功底，较强的语言表达能力，有良好的团队合作意识； 5.为人正直，善于沟通，能承受较大工作压力； 6.具有中级及以上职称优先考虑。 |
| 山东金年会股权投资基金管理有限公司投资经理 | 1 | 全日制本科及以上学历； 专业不限 | 大学本科 | 3年以上 | 面议 | 岗位描述：1.负责对拟投资项目开展尽职调查，拟定项目投资方案，根据投资流程推进项目进展； 2.负责编制《立项申请表》、《行业研究报告》、《投资价值分析报告》等投资报告和文件； 3.按照投资业务流程参与各项决策会议，向立项会、公司投委会、基金投委会委员汇报； 4.项目投资后的各项管理和服务工作； 5.拟定项目退出方案并负责退出方案的执行与实施； 6.根据基金信息披露的相关要求，及时汇总所管基金投资信息，交由公司运营管理部门披露使用。,待遇：面议 | 1.35周岁（含）以下； 2.具有3年以上私募股权基金项目运作或股权投资项目经验； 3.具备基金从业资格者。 |
| 山东金年会股权投资基金管理有限公司投资总监 | 2 | 全日制本科以上学历； 专业不限 | 大学本科 | 3年以上 | 面议 | 岗位描述：1.负责产业跟踪和行业研究，积极发掘一级或一级半市场优质项目； 2.完成尽职调查、投资价值分析、投资可行性论证； 3.设计合理的投资方式、投资架构、投资策略，完成商务谈判、协议签署等工作； 4.负责已投项目的投后管理及增值服务。,待遇：面议 | 1.35周岁（含）以下，视情况可放宽至38周岁（含）以下，3年以上工作经验； 2.在大健康、化工新材料、先进制造、智慧交通、清洁技术、ICT、医药、文化和消费服务业有相关产业工作经验者优先； 3.有A股定向增发、大宗交易股票研究、投资工作经验，掌握较广泛的上市公司及股东资源，具有较强的行业人脉资源者优先； 4.熟悉企业并购重组、再融资、投融资、IPO等领域财务、法律业务者优先； 5.诚实守信，性格开朗，作风严谨踏实，能吃苦耐劳，团队合作意识强。 |
| 山东金年会股权投资基金管理有限公司综合运营总监 | 1 | 全日制本科以上学历； 专业不限 | 大学本科 | 3年以上 | 面议 | 岗位描述：1.负责开拓基金募资渠道的拓展、开发和维护； 2.负责完成各潜在LP对公司的尽调； 3.负责母基金业务合规运营； 4.负责基金被投企业与FA等机构的沟通及各事项推进。,待遇：面议 | 1.35周岁（含）以下，视情况可放宽至38周岁（含）以下，3年以上工作经验； 2.熟悉风险投资机构募资运作模式，具有2年及以上相关工作经验； 3.有行业募资渠道或者母基金运作经验者优先。 |
| 山东金年会股权投资基金管理有限公司合规风控总监 | 1 | 全日制本科以上学历； 专业不限 | 大学本科 | 3年以上 | 面议 | 岗位描述：1.对公司及在管基金拟投资项目，从项目立项、尽职调查、投资决策、投后管理及退出等全阶段进行风险识别、分析、提示和汇报； 2.参与拟投资项目的尽职调查，负责拟投资项目风控工作，核实拟投资项目是否存在重大风险，并出具风控报告； 3.及时掌握行业政策、行业状况、市场情况变化，及时提示潜在业务风险； 4.持续跟踪法律法规、监管规定和行业自律规则的变化，在公司内进行宣导； 5.与监管机构沟通联络，完成中基协基金备案、定期报告、基金清算等，为公司经营活动提供合规咨询、意见和建议，支持业务稳健发展； 6.负责对公司相关合同、文件进行法务风险审核。,待遇：面议 | 1.35周岁（含）以下，视情况可放宽至38周岁（含）以下，3年以上工作经验； 2.3年以上投资、资本运作领域风险控制管理工作经验，熟悉各类金融法律法规及行业规章制度； 3.熟悉投资行业风险管理流程、工具和方法，具有优秀的分析判断及风险控制能力,能根据项目具体提出有效的风险控制措施； 4.具有相应控制风险操作能力，有高度的责任心和敬业精神、良好的职业操守； 5.具有银行、证券公司、基金公司等法务、风控工作经验者优先，通过司法考试者及持有CPA证书者优先。 |
| 青岛金年会商业保理有限公司法务经理 | 1 | 全日制本科及以上学历； 法律相关专业 | 大学本科 | 5年以上 | 面议 | 岗位描述：1.负责处理公司日常法律事务； 2.起草、审核、修改各类合同及法律文书，规范合同签订，校对合同文本； 3.日常法律咨询解答，处理公司投资、保理等业务的法律问题、法律纠纷； 4.根据上级要求完成公司安排的其他工作。,待遇：面议 | 1.35周岁（含）以下，具有法律职业资格证； 2.5年以上公司法务或律师事务所工作经验，熟练掌握公司法、合同法、担保法、证券法等相关法律法规，熟悉投融资、保理融资租赁等相关领域实务； 3.具有较强的沟通协调能力、分析能力、团队合作精神和工作执行力，以及高度的责任心和敬业精神； 4.掌握合同审查的基本方法，能够准确判断风险，提出合理建议，具有优秀的口头及书面表达能力。 |
| 青岛国际海洋产权交易中心风控专员 | 1 | 全日制本科及以上学历； 法律类、管理类、投资类、金融类、经济类相关专业 | 大学本科 | 3年以上 | 面议 | 岗位描述：1.协助完善保理业务风控制度及风控体系的搭建，负责项目事前风险审核、事中风险控制、事后风险检查，并出具风险预警提示和风险评估报告； 2.审核并分析保理项目的各类资料，全面参与项目尽职调查,审核尽调报告并出具风控报告； 3.识别、评估各类风险问题状态、分析风险来源及影响程度，并提供解决方案； 4.协助进行客户信用系统的建设和应用，负责保理项目的授信、资料收集、放款审核及贷后管理等工作； 5.完成部门领导安排的其他工作。,待遇：面议 | 1.30周岁（含）以下； 2.全日制本科及以上学历； 3.具备财务分析、法律分析及风险识别能力； 4.具有良好的逻辑思维、沟通协调、抗压能力； 5.具有较强的工作责任心及良好的工作态度和团队合作精神； 6.具有3年以上金融机构相关从业经验者优先； 7.具有律师从业资格证、CPA等资格证书优先。 |
| 备注 | 备注：一、报名时间：报名截止至2021年9月19日17:00。二、报名方式：请下载简历模板并充实相关个人信息后，通过电子邮件将简历投递至邮箱“hkjtzp@cnqxhk.com”。每人限报一个职位，需将本人身份证、毕业证、学位证、职称及资格等各类证书电子版添加到简历中，简历需附带近期照片，简历投递有问题的可以拨打0532-82198767进行咨询。三、注意事项：1.本次招聘只接受电子邮箱报名，不接受电话、现场等报名方式；2.招聘期间，将以短信或电话方式通知入围应聘者参加相关测试环节等有关事宜，未入围者不再另行通知，请应聘者报名时所留手机号码真实有效并保持通讯畅通；3.面试根据岗位不同分类，主要考察从事岗位所需的专业基础知识和综合知识，考试不指定专门教材和复习资料，采取统一命题、考试、集中阅卷的方式，具体考试形式，时间，地点以电话或短信通知为准。 简历模板：简历登记表.doc | ||||||